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Interessados em patrocinar o evento Miss Rondon devem procurar a PROEM

Assessoria

A administração municipal, através da Secretaria de Cultura, e a PROEM – Fundação Promotora de Eventos de Marechal Cândido Rondon – trabalham na organização do 28º Concurso de Miss Marechal Cândido Rondon.

O evento está marcado para o dia 15 de maio, com início às 20h30, no Centro de Eventos, no Parque de Exposições.

Recentemente a PROEM elaborou documento onde constam as diretrizes para patrocinadores.

Interessados em apadrinhar o evento devem procurar a Fundação, no Parque de Exposições, onde serão apresentadas as faixas de patrocínio, que são premium, master e gold.

Cada uma delas estabelece valores diferenciados e formas de visibilidade da marca, ou seja, as proporções que serão oferecidas nas peças publicitárias veiculadas para o evento.

A PROEM lembra que continuam abertas as inscrições para as candidatas que queiram participar do Miss Rondon 2020: estas podem ser feitas até o dia 28 de fevereiro, na Secretaria de Cultura.

No momento da inscrição a candidata deverá apresentar original e cópia simples, para autenticação pela Secretaria de Cultura, dos seguintes documentos: comprovante de residência, documento de Identidade ou Certidão de Nascimento, CPF, certidão negativa de antecedentes criminais e comprovação de escolaridade.

Sendo menor de 18 anos, no momento da inscrição, deverá comparecer acompanhada do pai, mãe ou responsável legal para assinatura da ficha.

A participação no concurso Miss Rondon 2020 é aberta para candidatas que residam em Marechal Rondon há no mínimo dois anos, mediante comprovação de residência atual e de no mínimo 24 meses atrás, tais como: contrato de aluguel, fatura de energia elétrica, água e/ou telefone.

A candidata deverá possuir no mínimo 18 anos completos até a data do evento Miss Rondon 2020 e ter no máximo 25 anos, além de altura mínima de 1,65 metros.

O concurso obrigatoriamente é destinado para mulheres solteiras, que não mantêm ou tenham mantido união estável ou matrimônio e que não tenham filhos, sendo que a configuração de alguma destas situações motiva o não enquadramento da candidata no perfil proposto.

A candidata não poderá ter recebido título de Miss, 1ª Princesa, 2ª Princesa ou Miss Simpatia em Marechal Cândido Rondon ou de outro município em qualquer edição anterior de concurso de miss.

A candidata deve ter no mínimo ensino médio completo ou estar cursando nível superior ou nível técnico.

Demais requisitos estão descritos no edital do concurso.

Caso houver uma quantidade maior do que 12 candidatas inscritas ao evento, ocorrerá uma pré-seleção no dia 04 de março.

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Fomento Paraná oferece nova linha de crédito de até R$ 50 mil para micro e pequenas empresas

Também está em andamento uma campanha de renegociação de débitos

 

A Fomento Paraná, instituição financeira do governo do estado, criou uma nova linha de capital de giro de até R$ 50 mil, com foco em micro e pequenas empresas. O limite de crédito é calculado conforme o porte de cada empreendimento. O crédito é destinado a atender micro e pequenas empresas consolidadas, optantes do regime Simples Nacional, que tenham pelo menos 24 meses de faturamento fiscal declarado na faixa entre R$ 360 mil e R$ 4,8 milhões ao ano.

Entre as facilidades dessa modalidade estão a possibilidade de dispensa de avalista, permitindo oferecer garantia por meio de fundos de aval (FGI ou FGI-PEAC) ou cartas de uma das sociedades garantidoras de crédito paranaenses. O prazo é de até 60 meses, podendo incluir 12 meses de carência, e os juros a partir de 0,95 % ao mês (com taxa pré ou pós-fixada).

Para empreendedores informais e MEIs (Microempreendedores Individuais), a linha de microcrédito é a mesma que vinha sendo oferecida, cujo limite é de até R$ 20 mil, que pode ser contratada com opção de garantia de avalista ou fundo de aval (Fampe). O prazo é de até 36 meses para pagar (inclui 3 de carência) e os juros também são a partir de 0,95% ao mês.

Em Marechal Cândido Rondon as linhas de crédito podem ser acessadas no ponto de atendimento junto ao Módulo Empresarial, na prefeitura, ou na Agência do Trabalhador (SINE). “A prefeitura rondonense, através da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, apoia os MEIs e as micro e pequenas empresas não somente com qualificações, mas também com linhas de crédito com juros muito acessíveis, através da Fomento Paraná. Agora, temos a nova linha de até R$ 50 mil. Uma grande oportunidade para os pequenos negócios”, destacou o secretário de Desenvolvimento Econômico, Valdir Port – o Portinho.

Premiação

O município, nos últimos anos, é destaque quanto à concessão de crédito da Fomento Paraná. Em 2021 foram 269 concessões, totalizando mais de R$ 1,8 milhão. Em 2022 já foram 151 concessões, totalizando mais de R$ 1,5 milhão em crédito liberados. Recentemente o município recebeu durante o Encontro Estadual de Agentes de Crédito 2022 o prêmio de 3º lugar, entre os municípios de 50 a 100 mil habitantes que mais concederam crédito. O evento foi realizado em Foz do Iguaçu e Marechal Cândido Rondon esteve representado pelos agentes de crédito Ida Lorena Roehrs e Daniel Scharnetzki.

Renegociação de débitos

A Fomento Paraná também está com uma campanha de descontos e renegociação de débitos. O objetivo é regularizar, através da quitação ou do parcelamento do débito, a situação de empresários com contratos em atraso. A campanha segue até 10 de janeiro. Interessados podem entrar em contato pelos telefones (45) 3284-8794 ou (45) 99969-5062.

 

Fonte: Assessoria 

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Rondonenses ainda podem se vacinar contra a influenza

Foto: Assessoria

A Secretaria de Saúde de Marechal Cândido Rondon alerta que embora a campanha de vacinação contra a influenza tenha sido encerrada, é fundamental que os cidadãos se dirijam aos postos de saúde para que recebam o imunizante.

Conforme a secretária Marciane Specht, o objetivo com a medida é reduzir a circulação do vírus da gripe e evitar o agravamento de doenças como pneumonia, sinusite, além de problemas cardíacos em crianças, idosos e portadores de doenças crônicas: as vacinas estão disponíveis nos postos de saúde da sede e do interior do município…

 

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Aprovado o salário mínimo regional do Paraná

Definição no Estado é resultado de negociações entre  Centrais Sindicais e Federações Patronais

 

Assembleia Legislativa do Paraná aprovou na sessão plenária desta quarta-feira a proposta que prevê aumento real no Salário Mínimo Regional no Estado do Paraná a partir de 2023.

De acordo com o projeto de lei 523/2022, do Poder Executivo, a regra de reajuste salarial do Estado fixada pelo projeto terá vigência até 2026.

A proposta determina que os pisos salariais deverão ser reajustados anualmente, sendo aplicados para o período de 1° de janeiro a 31 de dezembro de cada ano.

Segundo o Governo, de acordo com as projeções realizadas pelo Observatório do Trabalho do Paraná, composta por economistas e técnicos do Departamento de Trabalho da Secretaria de Justiça, Família e Trabalho, com as regras aprovadas o Salário Mínimo Regional poderá chegar a R$ 1.804,30 na menor faixa e R$ 2.071,72 na maior.

O texto da matéria determina que o valor será calculado a partir da combinação de dois fatores.

Na parte do piso regional correspondente ao Salário Mínimo Nacional (atualmente em R$ 1.212,00) será aplicado o mesmo índice de reajuste definido pelo governo federal, que sinalizou para um aumento acima da inflação para 2023, atendendo, assim, algumas reivindicações colocadas pelos representantes do setor produtivo.

Na parte restante, referente à diferença entre os mínimos nacional e estadual (atualmente de R$ 405 na menor faixa e R$ 658 na maior), o reajuste vai levar em consideração o Índice Nacional de Preços ao Consumidor  de 2022, calculado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística .

O Executivo argumenta, na justificativa do texto, que o piso salarial no Estado é resultado de negociações conjuntas entre as Centrais Sindicais e Federações Patronais, a partir do trabalho do Conselho Regional do Trabalho e Renda  e após a realização de sete reuniões tripartites.

O Salário Mínimo Regional é uma referência para a negociação das categorias sindicalizadas e uma garantia para aquelas que não têm sindicato ou acordos e convenções coletivas de trabalho.

Ele vale exclusivamente para os empregados que não tenham piso salarial definido em lei federal, convenção ou acordo coletivo de trabalho.

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